La mayoría de los empleados que abandonan el lugar de trabajo suelen mencionar como causa principal la relación insatisfactoria que tenían con el jefe superior cuando realizan la entrevista de salida que llevan a cabo las empresas. Estos datos, corroborados por innumerables estadísticas y estudios académicos, generalmente se mencionan de forma indirecta o diplomática por … Sigue leyendo Imagen de confianza: balance entre la actitud profesional y la humanista
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